Günter Sölva
Dal 2018 Direttore dell’Ufficio Sviluppo personale della Direzione generale della Provincia autonoma di Bolzano e responsabile dello sviluppo strategico del personale e delle sue competenze, della formazione, qualificazione e valorizzazione delle risorse umane, del sostegno e accompagnamento nei processi di sviluppo e cambiamento. Precedentemente è stato Coordinatore del Settore Controlling e si è occupato della gestione del performance management nell’Amministrazione provinciale. Si è laureato in Economia e Commercio presso l’Università di Verona e ha fatto un International Executive MBA in „Public Management“ all’Università di Salisburgo e University of Salzburg Business School. Ha conseguito la qualifica professionale di Business- e Management Coach (Camera di Commercio di Bolzano, Accademia Internazionale della Libera Università di Berlino) e la qualifica di mediatore.
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Tavolo di lavoro HR Manager | Intelligenza artificiale e gestione delle persone. Il prossimo futuro dell’HR [TL.02]
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